О каком качестве, может быть речь.
Если, во первых, второй год идет ремонт раздевалок и коридоров, это уже перекрестное загрязнение, работники цеха в белой форме шли через стройку и строителей.
Дальше, прошу принять меры к борису михалычу нынешний начальник цеха, 19.09.2023 в 13:41, было отключение света , а линию не остановили, я паковал тушку в темноте и качество её не видел...
Особенное спасибо хотелось сказать Марине Белгород которая работает на Лисках,проводит инструктаж и реально решает вопросы,по моему она одна из всего начальства там работает,отзывчевая,улыбчевая,боевая,слышещая людей и проблемы организации проживания и т.д.Если бы все мастера,бригадиры,координаторы и т.д относились так же посерьёзнее к своей работе как она..Не было бы негативных отзывов.А по поводу медкнижек хотелось бы сказать..Вы сами с хорошем аппетитом кушаете курочку свою?Зная что у Вас столько людей работаю с липовыми медкнижками по Вашей недобросовестности,тем болие Вы берёте с людей довольно не маленькие деньги,это даже не за счёт компании., ещё по поводу воды в рабочую смену в ночную смену либо ставят болер с водой,но без стаканчиков один дежурный на всех,либо стаканчиков полно,а воды нет,такая забота о сотрудниках видемо в целях экономии,тоже с перчатками,фартуками,нарукавниками,почему-то не хватает рабочих перчаток и балаклав,за десять дней мне балаклавы не нашлось,спасибо работникам которые пару раз делились.А директорам не мешало бы обратить пристальное внимание на Лиски Бролер,пока до конца не угробили знаменитое имя Черкизово.
Всем добра и мира. Всё хорошо но руководству стоит чаще проводить беседы с мастерами и бригадирами неумеют разговаривать с рабочими кричат матерятся. В первую очередь они проявляют неуважение к себе и дают оценку какое у них начальство. Исправляйтесь не теряйте марку своим должностях. Мне как бывшему руководителю за вас стыдно.