Двое моих знакомых проходили стажировку в этом магазине. С их слов хочу рассказать о том, как Вкусвилл, в частности, этот магазин выглядит изнутри. Если кандидат на работу в торговом зале / кассир попадает на Юннатов, 10, с большой вероятностью, стажировка не закончится назначением постоянного графика или долгой работой. Магазином заведуют 2 старших продавца Егорова Оксана и Наталья. Это "их" магазин (с их слов), больше 2х продавьцов в смену не нужно, так как это влияет на % от продаж, зато можно уйти пораньше (они охотно отпускают), чтобы не участвовать в дележе списания. Да! Не все продукты с истекающим сроком годности утилизируются. Но повторю - это "их" магазин, они там делают что хотят. Сами они конечно занимаются мясом, чтобы поставить на зеленые ценники продукты, которые подождут истечения срока годности в холодильнике. А там уже и конец рабочего дня. Стажера ставят на самую сложную работу - принять и разложить молочку на скорость, сделать инвентаризацию морозильников. Даже в термо долго стоять там очень холодно. И конечно нужно сказать об отношении: отмечается общение через губу, разочарованные вздохи о "медленной" работе и прямое хамство. Не все приходят во вкусвилл с опытом, для узнавания работы и приобретения этой самой скорости и нужна стажировка, и прости господи, испытательный срок, о котором написано даже в трудовом договоре! Но в магазине нет задачи найти сотрудника. Никто не подойдет, потому что там свой мир, там не нужны лишние. Руководитель магазина менеджерит удаленно. Сложно сказать, насколько он вовлечен в процессы на точках. О методах стажировки и работы на Юннатке известно в других магазинах сети. Но дело, как говорится, житейское.