Гражданский проспект д 8, 3 подъезд, постоянно в подвале вода из канализации, запах не выносимый, сантехники что то сделают и опять. Сегодня 23 апреля 2024 года, опять все затоплено и 4 подъезд уже. Примите меры, это уже второй год так. Запах ужасный в квартирах 1 этажа. Я так поняла директору УК всеравно, что происходит. А люди пусть страдают.
Вот мой официальный отзыв о компании ООО "Центральное".
Давайте я расскажу вам мою историю.Начнём пожалуй с директора компании.Директором является Сергей Петрович.Сергей Петрович идеальный работодатель.Обращаясь к нему с вопросом будьте уверены ,что его решат.В компании всё делают для ее работников.И даже если вам будет нужно куда-нибудь (например,в поликлинику)вам обязательно уступят и отпустят.Отпуск тут дают отработав полгода - 2 недели;год - месяц.В компании выдают спец. одежду,перчатки,стиральный парашок и все необходимое оборудование для работы.
Зарплату выплачивают вовремя.Если даже зарплата выпадает на праздничный день директор компании может дать добро на выплату в последний день недели(перед праздником).Зарплата составляла 25,сейчас не знаю.5 числа зарплата,20 аванс.
Перейдем же к конкретным лицам.Начнем с диспетчера,человека,который принимает заявки.Есть два диспетчера помоложе Юлия Александровна и постарше Елена Владимировна.К работе Юлии вопросов нет.Елена Владимировна,наверно,страдает ранней стадией деменцией.Она может дать адрес,например, Победа 69 1 подъезд 5 этаж,а на самом деле неисправность находиться на 7 или 2 этажах.А также она может дать совершенно случайный адрес ссылаясь на то,что ,возможно,там что-то не работает.Это совершенно не удобно.Она может дать такой адрес ,который может быть самым дальним ,а там не будет неисправности и всё будет работать.
В компании трудятся электрики,сантехники и сварщики.Самая легкая работа у сварщиков они ни куда практически не ходят.Сантехники ковыряются в канализации,дружат с блохами(не самая приятная работа).По моему мнению,сантехников в компании много и вполне со всей работой могут справится 5 человек(самых опытных).Электрики ходят везде и за день могут пройти весь город.Работа у них легкая всего лишь вкрутить ламочку.Иногда бывают аварии.По моему мнению,из 4 электриков со всей работой могут справится 2 электриков(один ходит по авариям и заявакам;другой только по заявкам).Если сделать так как я рекомендую,то всем работникам можно будет выплачивать в общем зарплату 50 тысяч рублей,за исключением сварщиков.
Перейдем в рассмотрению работников,к примеру, электриков.У каждого работника в компании есть своя бытовка.Бытовка у электриков ,наверное,самая модернизированная,тут есть :электричество,водопровод(где можно помыть руки),а также унитаз.Также там есть электрический чайник,телевизор,шкафы,стол,стулья,диван и стиральная машина.
Рассмотрим некоторых личностей из электриков.
Николай - человек,который действительно любит то,чем он занимается.Николай работает тут дольше всех и многое знает.Например,где в каком подъезде есть щит управления или же от какой электрощитовой есть ключ,или в каком подъезде можно отлючить нужный аварийный участок.Николай можно сказать живет этой работой так ,как он даже в отпуске приходил к нам,и даже если ему позвонить во время отпуска он все расскажет ,что нужно и даже прийдет и поможет ,например,с аварией.
Перейдем с самому "трудолюбивому электрику" по имени Славик(Вячеслав Ворвошенко).Такого работника я за свою прожитую жизнь не видел.То как он работает в простонародии назвали бы - тунеядцем или дармоидом.Ну расскажу по подробнее...Когда мы работали все вместе ,т.е. нас было 4 человек мы все заявки брали поровну(это предусмотрел Николай).Как только Николай ушел в отпуск тут и началось интересное.Славик брал меньше всех заявок и просто лежал на подушке (на кровати).Притом что,если даже заявка находится близко с другой заявкой к которой нам далеко идти.А так же он в оправдание себе взял отговорку ,что аварийная заявка освобождает от выполнения других заявок.Т.е.,например,за день к работе нам предстоит 6 заявок и одна аварийная по сути по 2 каждому ,но он берет аварийную заявку особождая себя на весь рабочий день ,от других заявок.По моему мнению,при аварийной заявке ты должен оперативно прийти на место аварии,проанализовать электрические узлы и сказать причины неисправности,не проводяя там целый день(при легкой аварии,например,перегорании провода в квартире).А если же авария сложная и ты не понял в чем тут несправность ,то ты берешь 2 заявки выполняешь их и идешь на аврийную опять.За день по моему мнению,ты должен выполнить 2 заявки и не обижать своим повидением других честных работников.Расскажу ещё про одну ситацию,которая будет очень интересна Сергею Петровичу ,с точки зрения выполнения работником своих трудовых обязанностей.В период,когда я работал в этой компании Славик самовольно покидал своё рабочее место без видимых на то причин.Например,зайти в 11 часов поесть к своей матери,он считал важнее ,чем заявки.Несколько раз он в районе 11 часов покидал свою рабочее место и отправляясь за покупкой вещей,а именно направлялся на рынок"Салют".При этом я себе такого позволит не могу.Своими действиями Вячеслав Ворвошенко нарушал систематически диссциплину в компании!Прошу назначить этому гражданину в соответсвии с трудовым кодексом наказание.Теперь я понимаю почему Славик ещё чем-то недоволен в воспитании своего сына,ну как же ,если отец использует в своей речи слова сквернословия и так относится с своей работе,то и сын ,к сожалению,будет таким.
Если брать в целом компанию ,то она прекрасно подойдет для начало своей трудовой карьеры(ставлю ей 5 звезд),но для продолжения её,по моему мнению,не подходит.Так как зарплата ,например,тут по отношению с тем же самым заводом меньше.Ну а так смотрите сами,если вы хотите в своей команде тунеядца,то устраивайтесь электриком.Ну а если просто хотите поработать ,то любым работником,кроме электрика.