This is the corporate center of SIBUR in Moscow. No entrance without a pass. It is a typical office building with many open spaces. It has publicly available canteen.
Однозначно к посещению
Полимеры среди нас. И постоянно присутствуют в нашей жизни.
Очень интересная экскурсия, местами контактная - можно пощупать и послушать экспонаты. Ребята простыми словами рассказывают о сложных процессах.
Тесты о Ломоносове очень любопытны 👍
В конце (рядом с уборной))) можно выпить кофе, приготовленный роботом.
Большой газонефтехимический холдинг, грандиозное здание и современный ремонт, есть все необходимое, в том числе для гостей : гардероб, кафе, точки самообслуживания и банкоматы
Красивое, с точки зрения стилистики и материалов. Лаконичное по архитектуре, современное здание.
В котором приятно работать.
Правда в переходах с непривычки можно немного или сильно потеряться, но сотрудники очень вежливые и объясняют как добраться до нужного пункта.
Удивили кабинки для переговоров. Чтоб никому не мешать разговорами по телефону-звуконепроницаемая кабинка к вашим услугам.
И пропуск по считыванию лица, никаких дополнительных приспособлений. Только ваше лицо и больше ничего.
Ужасная компания при отгрузке столкнулся с тем что менеджер принципиально не берет трубку, когда отгрузка происходит не "своей" транспортной компанией. И на письма по электронной почте отвечает 2 часа когда машина стоит на погрузке. Зовут этого менеджера Клочков Алексей. Также было и с предыдущим менеджером . Подозреваю что эта компания насквозь пропитана коррупцией, поэтому ваши звонки и письма будут игнорировать если вы пользуетесь "неправильной" транспортной компанией. К тому же эта компания, пользуясь тем что она монополист ставит заградительные цены на сырье для российских производителей, а в китай продаёт потом все в 6 раз дешевле. Таким образом убивая производство в России и поддерживая наших Китайских соседей.
Комфортный офис для сотрудник ов, водичка, диванчики, все в современном стиле, много пространства.
Есть своя столовая и буфет, питание разнообразное, отдельное меню для ПП.
По всему офису мусорные короба для сортировки - бумага, пластик и тд.
Делопроизводство в электроном формате.
В плане адаптации сотрудников: в начале карьеры даётся много блоков для обучения- вся информация про компанию и заводы.
Проводятся различные тренинги, бизнес форумы.