Приятно сотрудничать, очень оперативно реагируют, подробно всё разъясняют. Удобная платформа, постоянно дорабатывают её.
Из пожеланий - self service bi, чтобы могли создавать собственные срезы для аналитики.
Не анонимные опросы.
На сайтах и в рассылках Happy Job по проведению исследований множество упоминаний об анонимности исследований, но на самом деле исследования не анонимны.
С технической точки зрения механика выглядит следующим образом - На именной корпоративный e-mail высылается письмо с ссылкой на проведение опроса. Ссылка содержит уникальный токен, который начинается после блока - ru&token=
Этот уникальный токен зависит от E-mail и привязан к адресу E-mail получателя ссылки, что позволяет однозначно идентифицировать респондента по корпоративному E-mail
Даже при поверхностном анализе открытого кода страницы опроса видны скрипты выделяющие уникальную часть URL и сохраняющие токен из URL сайта в базу данных с наибольшей вероятностью с целью последующей персональной идентификации респондента.
Таким образом технически опрос не является анонимным, как утверждает Happy Job во всех рассылках, рекламных и маркетинговых материалах. Что намеренно вводит респондентов и заказчиков в заблуждение. Есть ссылка с упоминанием, что данные деперсонализируются, но тут можно только поверить на слово, а стоит ли верить компании, которая изначально манипулирует терминами и переедает заведомо не достоверную информацию большой вопрос.
Считаю поведение кампании крайне неэтичным. Соответствующая действительности и правдивая информация о не анонимности опросов должна быть четко и понятно представлена как респондентам, так и заказчикам.
Не рекомендую принимать участие в опросах проводимых кампанией Happy Job поскольку это может привести к увольнению или иным репрессиям со стороны работодателя. Так же не рекомендую пользоваться услугами компании применяющей не этичные маркетинговые методы.
Удовлетворены качеством работы Happy Job, менеджеры на связи 24/7, провели опрос за короткий срок. Надеемся, что дальнейшая работа также будет продуктивной. Спасибо за сотрудничество, желаем достигать новых вершин!
Пользовались опросником этой компании в компании несколько лет, отличный инструмент для оценки внутреннего настроения персонала, лояльности и вовлеченности сотрудриков Можно вовремя отследить и предупредить проблемы. Платформа с очень удобным интерфейсом и нескучным опросом- есть геймификация, возможности адаптации под компанию. Ставлю твердую пятерку.
Не верьте никто в конфиденциальность предлагаемых этой компанией тестов. Они всегда действуют в интересах начальства и сдадут вас по полной. Я сама по глупости заполнила честно эти тесты и все, что написала, тут же стало известно непосредственному руководителю. Если подразделение небольшое, а руководитель самодур и настроения в коллективе в связи с этим ниже среднего, этот самый руководитель очень быстро узнает все, что вы написали при тестировании, и ваша жизнь станет ещё хуже.
Я решил не проходить опрос, который заказала моя компания у HAPPY JOB. Начался спам, что я не прошел опрос - за сегодня 2 раза пришло письмо. Ставлю кол! Имейте совесть - принимайте отказы с честью! К тому же опрос не анонимный!!!! Ребятам, кто прошел - повторные письма не пришли с напоминанием о прохождении( я специально уточнил! Если опрос анонимный - он должен быть анонимным и для Вас!)
4
1
Show business's response
Борис Макаров
Level 5 Local Expert
April 14
Хотим отметить отзывчивую команду менеджеров: всегда на связи, оперативно реагируют на все запросы, вносят корректировки по нашему желанию. Еще и уложились с проведением опроса в максимально сжатый срок!
Перешли на Happy Job от другого провайдера - небо и земля. Отчеты грузятся за секунду, не надо месяцами ждать презентации и аналитику. Персонал с большим удовольствием прошел опрос, получили положительную обратную связь. Мы очень довольны сервисом, почти вся наша отрасль (ритейл) работает на этой платформе.
Очень понравился инструмент Happy Job! Управляю региональным филиалом торговой сети и благодаря анонимному опросу выяснила что в данный момент беспокоит сотрудников. Как только решили проблемы, это отразилось на общей производительности и атмосфере!
Работали с этой компанией. Если реально хотите разобраться с проблемами с персоналом смело обращайтесь.
3
3
Джордан Белфорт
Level 22 Local Expert
April 28, 2023
Проходили на работе опрос сделанный данной организацией. Вроде было написано, что анонимно, видимо все таки данная организация дает инструменты с помощью которых можно раскрыть личность сотрудника и как он отвечал на вопросы.